préparation aux entretiens de recrutement et aux entretiens
Préparation AUX ENTRETIENS DE RECRUTEMENT ET AUX ENTRETIENS D ’ÉVALUATION ANNUELS: Comment se préparer à un entretien de recrutement en Anglais: se présenter, valoriser son expérience, poser des questions pertinentes, expliquer ses points forts et ses points à développer. Rédiger un CV: identifier les informations essentielles pour un recruteur. Préparation des entretiens d’évaluation annuels: rédiger son bilan annuel en Anglais, mettre en avant ses succès, ses points forts et ses souhaits de développement. Comprendre les enjeux du bilan annuel dans le contexte d’une entreprise internationale. Public concerné: Toute personne ayant une connaissance de l'anglais professionnel et souhaitant améliorer ses connaissances. Organisation: • Une journée de formation sur Deux samedi. (9:30-12:30 et 14:00-17:00). • Le tarif d'une séance de formation (taux horaire 20.00euros) (forfait de 12 heures) est de 240.00 € et hors repas. Nous vous donnons également la possibilité d' inscrire un ou deux amis ou collègues pour participer aux séminaires avec un tarif de 180.00euros par personne pour un forfait de 12 heures. (Deux samedi.) • Chaque session de formation peut faire l'objet d'une séance de suivi supplémentaire dans les trois à quatre semaines suivantes (tarif sur demande). Tous les formateurs de langue maternelle Anglaise ou Américaine et sont des experts dans les domaine proposés. Contact pour inscription et information (merci de préciser par quelle formation vous êtes intéressé):- Madame Rosalind PETERSON/catchupskillsseminars@gmail.com/ Tel-06.56.73.65.78